التخطي إلى المحتوى
مكافأة نهاية الخدمة للمعلمين 1443 كم قدرها؟ وأهم اشتراطات الاستحقاق بها
كم قدر مكافأة نهاية الخدمة للمعلمين  1443

مكافأة نهاية الخدمة للمعلمين  1443 هي محل بحث دائم يسعي إليه الآلاف من الموظفين في القطاع التعليمي للحصول على استحقاق مكافأة نهاية الخدمة التي توفرها الوزارة التعليم السعودية، تلك المكافأة  الممنوحة إلى العاملين حين الوصول بهم إلى مرحلة المعاش أو اقبال البعض بتقديم استقالتهم،  وهي تقدر بمبلغ مالي يتم احتسابه عن طريق عدد السنوات التي استمر المعلم بها في وزارة التعليم أو بالمدارس الخاصة، لذلك ينبغي بصرف مبلغ مالي لهم كمعاش نهاية الخدمة، ومن هنا يرصد لكم موقع كهرمانة  كافة المعلومات المتعلقة بهذا الشأن.

مكافأة نهاية الخدمة للمعلمين 1443

تعتبر مكافأة نهاية الخدمة للمعلم هي حق له ينبغي صاحب العمل الإلتزام به ودفع للمعلمين مكافأة نهاية الخدمة، بعد انتهاء عقد العمل الخاص به، حيث يتم انشاء عقد بين المعلم وصاحب الوظيفة بمدة محددة  مع عدد من الشروط ينبغي اتباعها من الطرفين حسب ما هو مدون بالعقد المتفق عليه، وحين انتهاء تلك المدة يستلزم على صاحب العمل إعطاء المعلم حقه في مكافاة نهاية الخدمة لديه، ومن خلال الاسطور التالية نتعرف معا بجولة حول  الشروط المطلوبة من أجل استحقاق المعلم لمكافأة نهاية الخدمة.

يستحق المعلمين تلك المكافأة التي تكون بمثابة تقديراً  لجهوده طوال فترة دوامه بالعمل على مر السنين.، وفيما يخص حاسبة مكافأة نهاية الخدمة وهي آلية تقيم كافة المعلمين  من حيث عدد من المحددات ينبغي ايجادها في مدة خدمة المعلم لجهة العمل والتي تضمنت التالي.

حاسة مكأفاة نهاية الخدمة

من أهم شروط استحقاق المعلم لمكآفاة  نهاية الخدمة أن يكون مر على مدة تواجده بدوام العمل على الأقل عشرة سنوات، وبالنسبة إلى كيفية حساب المكافأة نهاية ينبغي التوجه إلى  موقع وزارة العمل ادناه واتباع الإجراءات الاتية.

  • على المعلم  بالنقر على  نوع العقد المتفق عليه.
  • اعطاء سبب واضح لإنتهاء العقد.
  • تحديد قيمة الراتب الحالي.
  • ادخال المدة المتفق عليها في استمرار المعلم بالعمل.
  • الضغط فوق ايقونة يساوي.
  • ثم انتظر قليلا سيتم احتساب المكافأة خلال ثوانا وستظهر امامك في الحال.